Ultralytics YOLO27 :

Code de conduite du Contributor Covenant des contributeurs Ultralytics#

Notre engagement#

En tant que membres, contributeurs et responsables, nous nous engageons à faire de la participation à notre communauté une expérience exempte de harcèlement pour tout le monde, quels que soient l'âge, la corpulence, le handicap visible ou invisible, l'origine ethnique, les caractéristiques sexuelles, l'identité et l'expression de genre, le niveau d'expérience, l'éducation, le statut socio-économique, la nationalité, l'apparence physique, la race, la religion, ou l'identité et l'orientation sexuelles.

Nous nous engageons à agir et à interagir de manière à contribuer à une communauté ouverte, accueillante, diverse, inclusive et saine.

Nos règles#

Voici des exemples de comportements qui contribuent à un environnement positif pour notre communauté :

  • Faire preuve d'empathie et de bienveillance envers les autres
  • Respecter les opinions, points de vue et expériences différents
  • Formuler et accepter avec bienveillance les retours constructifs
  • Assumer ses responsabilités, présenter ses excuses aux personnes affectées par nos erreurs et tirer des enseignements de cette expérience
  • Se concentrer sur ce qui est le mieux, non seulement pour nous en tant qu'individus, mais aussi pour l'ensemble de la communauté

Voici des exemples de comportements inacceptables :

  • L'utilisation d'un langage ou d'images à caractère sexuel, ainsi que toute forme d'attention ou d'avances sexuelles
  • Le trolling, les insultes ou commentaires désobligeants, ainsi que les attaques personnelles ou politiques
  • Le harcèlement public ou privé
  • La publication d'informations privées concernant d'autres personnes, telles qu'une adresse physique ou e-mail, sans leur autorisation explicite
  • Tout autre comportement pouvant raisonnablement être considéré comme inapproprié dans un cadre professionnel

Responsabilités en matière d'application#

Les responsables de la communauté sont chargés de clarifier et de faire respecter nos règles en matière de comportement acceptable. Ils prendront des mesures correctives appropriées et équitables en réponse à tout comportement qu'ils jugeront inapproprié, menaçant, offensant ou préjudiciable.

Les responsables de la communauté ont le droit et la responsabilité de supprimer, modifier ou rejeter les commentaires, commits, éléments de code, modifications du wiki, issues et autres contributions qui ne sont pas conformes à ce Code de conduite. Ils communiqueront les raisons de leurs décisions de modération lorsque cela sera approprié.

Champ d'application#

Ce Code de conduite s'applique dans tous les espaces de la communauté, ainsi que lorsqu'une personne représente officiellement la communauté dans des espaces publics. Représenter notre communauté peut notamment consister à utiliser une adresse e-mail officielle, à publier via un compte officiel sur les réseaux sociaux ou à agir en tant que représentant désigné lors d'un événement en ligne ou hors ligne.

Application#

Les comportements abusifs, constitutifs de harcèlement ou autrement inacceptables peuvent être signalés aux responsables de la communauté chargés de l'application à l'adresse hello@ultralytics.com. Toutes les plaintes seront examinées et feront rapidement l'objet d'une enquête impartiale.

Tous les responsables de la communauté sont tenus de respecter la confidentialité et la sécurité de la personne ayant signalé un incident.

Directives d'application#

Les responsables de la communauté suivront ces directives relatives à l'impact sur la communauté pour déterminer les conséquences de toute action qu'ils jugeront contraire à ce Code de conduite :

1. Correction#

Impact sur la communauté : Utilisation d'un langage inapproprié ou autre comportement jugé non professionnel ou indésirable au sein de la communauté.

Conséquence : Un avertissement écrit et privé des responsables de la communauté, précisant la nature de la violation et expliquant pourquoi le comportement était inapproprié. Des excuses publiques peuvent être demandées.

2. Avertissement#

Impact sur la communauté : Violation résultant d'un incident unique ou d'une série d'actions.

Conséquence : Un avertissement assorti de conséquences en cas de persistance du comportement. Aucune interaction avec les personnes concernées, y compris toute interaction non sollicitée avec les personnes chargées de faire respecter le Code de conduite, pendant une période déterminée. Cela inclut l'absence d'interactions dans les espaces de la communauté ainsi que sur des canaux externes tels que les réseaux sociaux. Le non-respect de ces conditions peut entraîner une exclusion temporaire ou permanente.

3. Exclusion temporaire#

Impact sur la communauté : Violation grave des règles de la communauté, y compris un comportement inapproprié persistant.

Conséquence : Exclusion temporaire de toute interaction ou communication publique avec la communauté pendant une période déterminée. Aucune interaction publique ou privée avec les personnes concernées, y compris toute interaction non sollicitée avec les personnes chargées de faire respecter le Code de conduite, n'est autorisée pendant cette période. Le non-respect de ces conditions peut entraîner une exclusion permanente.

4. Exclusion permanente#

Impact sur la communauté : Répétition de violations des règles de la communauté, notamment un comportement inapproprié persistant, le harcèlement d'une personne ou l'agression ou le dénigrement de catégories de personnes.

Conséquence : Exclusion permanente de toute interaction publique au sein de la communauté.

Attribution#

Ce Code de conduite est adapté du Contributor Covenant, version 2.0, disponible dans le code de conduite du Contributor Covenant.

Les directives relatives à l'impact sur la communauté s'inspirent de l'échelle d'application du code de conduite de Mozilla.

Pour obtenir des réponses aux questions fréquentes sur ce code de conduite, consulte la FAQ du Contributor Covenant. Des traductions sont disponibles dans les traductions du Contributor Covenant.

FAQ#

  • Le Code de conduite du Contributor Covenant des contributeurs Ultralytics vise à créer une expérience exempte de harcèlement pour toutes les personnes participant à la communauté Ultralytics. Il s'applique à toutes les interactions de la communauté, y compris les activités en ligne et hors ligne. Le code présente les comportements attendus, les comportements inacceptables et les responsabilités des responsables de la communauté en matière d'application. Pour plus d'informations, consulte la section Responsabilités en matière d'application.

  • L'application du Code de conduite Ultralytics est gérée par les responsables de la communauté, qui peuvent prendre les mesures appropriées en réponse à tout comportement jugé inapproprié. Ces mesures peuvent aller d'un avertissement privé à une exclusion permanente, selon la gravité de la violation. Les cas de mauvaise conduite peuvent être signalés à hello@ultralytics.com pour faire l'objet d'une enquête. Pour en savoir plus sur les étapes d'application, consulte la section Directives d'application.

  • Ultralytics considère la diversité et l'inclusion comme des éléments fondamentaux pour favoriser l'innovation et la créativité au sein de sa communauté. Un environnement divers et inclusif permet à différents points de vue et expériences de contribuer à une communauté ouverte, accueillante et saine. Cet engagement se reflète dans notre engagement à garantir une expérience exempte de harcèlement pour tout le monde, quels que soient ses origines.

  • Contribuer à Ultralytics signifie interagir de manière positive et respectueuse avec les autres membres de la communauté. Tu peux contribuer en faisant preuve d'empathie, en proposant et en acceptant des retours constructifs et en assumant la responsabilité de tes erreurs. Cherche toujours à contribuer d'une manière qui profite à l'ensemble de la communauté. Pour plus de détails sur les comportements acceptables, consulte la section Nos règles.

  • Pour obtenir des informations plus complètes sur le Code de conduite Ultralytics, notamment sur les directives de signalement et les politiques d'application, tu peux consulter la page d'accueil du Contributor Covenant ou la section FAQ du Contributor Covenant. Découvre les objectifs et initiatives d'Ultralytics sur notre page de marque et notre page de présentation.

    Si tu as d'autres questions ou besoin d'aide, consulte notre Centre d'aide et notre Guide de contribution pour plus d'informations.

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