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Ultralytics Verhaltenskodex für Mitwirkende des Covenant

Unser Versprechen

Wir als Mitglieder, Beitragszahler und Führungskräfte verpflichten uns, die Teilnahme an unserer Gemeinschaft zu einer belästigungsfreien Erfahrung für jeden zu machen, unabhängig von Alter, Körpergröße, sichtbarer oder unsichtbarer Behinderung, ethnischer Zugehörigkeit, Geschlechtsmerkmalen, Geschlechtsidentität und -ausdruck, Erfahrungsgrad, Bildung, sozioökonomischem Status, Nationalität, persönlichem Erscheinungsbild, Ethnie, Religion oder sexueller Identität und Orientierung.

Wir verpflichten uns, in einer Weise zu handeln und zu interagieren, die zu einer offenen, einladenden, vielfältigen, integrativen und gesunden Gemeinschaft beiträgt.

Unsere Standards

Beispiele für ein Verhalten, das zu einem positiven Umfeld für unsere Gemeinschaft beiträgt, sind:

  • Einfühlungsvermögen und Freundlichkeit gegenüber anderen Menschen zeigen
  • Respekt vor unterschiedlichen Meinungen, Standpunkten und Erfahrungen
  • Konstruktives Feedback geben und annehmend annehmen
  • Übernahme von Verantwortung und Entschuldigung bei denjenigen, die von unseren Fehlern betroffen sind, und Lernen aus der Erfahrung
  • Konzentration auf das, was nicht nur für uns als Einzelpersonen, sondern für die gesamte Gemeinschaft am besten ist

Beispiele für inakzeptables Verhalten sind:

  • Verwendung sexualisierter Sprache oder Bilder sowie sexuelle Aufmerksamkeit oder Annäherungsversuche jeglicher Art
  • Trolling, beleidigende oder herabsetzende Kommentare und persönliche oder politische Angriffe
  • Öffentliche oder private Belästigung
  • Veröffentlichung privater Informationen anderer Personen, wie z. B. einer Adresse oder E-Mail-Adresse, ohne deren ausdrückliche Zustimmung
  • sonstiges Verhalten, das in einem beruflichen Umfeld als unangemessen angesehen werden könnte

Zuständigkeiten bei der Durchsetzung

Die Leiter der Gemeinschaft sind für die Klärung und Durchsetzung unserer Standards für akzeptables Verhalten verantwortlich und werden angemessene und faire Korrekturmaßnahmen ergreifen, wenn sie ein Verhalten für unangemessen, bedrohlich, beleidigend oder schädlich halten.

Die Community-Leiter haben das Recht und die Verantwortung, Kommentare, Commits, Code, Wiki-Edits, Issues und andere Beiträge, die nicht mit diesem Verhaltenskodex übereinstimmen, zu entfernen, zu bearbeiten oder abzulehnen, und werden gegebenenfalls die Gründe für Moderationsentscheidungen mitteilen.

Umfang

Dieser Verhaltenskodex gilt in allen Gemeinschaftsbereichen und auch dann, wenn eine Person die Gemeinschaft offiziell im öffentlichen Raum vertritt. Beispiele für die Vertretung unserer Gemeinschaft sind die Verwendung einer offiziellen E-Mail-Adresse, das Posten über ein offizielles Social-Media-Konto oder das Auftreten als ernannter Vertreter bei einer Online- oder Offline-Veranstaltung.

Vollstreckung

Fälle von beleidigendem, belästigendem oder anderweitig inakzeptablem Verhalten können den für die Durchsetzung zuständigen Community-Leitern unter hello@ultralytics.com gemeldet werden. Alle Beschwerden werden umgehend und fair geprüft und untersucht.

Alle Verantwortlichen der Gemeinschaft sind verpflichtet, die Privatsphäre und die Sicherheit der Person, die einen Vorfall meldet, zu respektieren.

Leitlinien für die Durchsetzung

Die Leiter der Gemeinschaft werden diese Leitlinien für die Auswirkungen auf die Gemeinschaft befolgen, wenn sie die Konsequenzen für Handlungen festlegen, die sie als Verstoß gegen diesen Verhaltenskodex ansehen:

1. Berichtigung

Auswirkungen auf die Gemeinschaft: Unangemessener Sprachgebrauch oder anderes Verhalten, das in der Gemeinschaft als unprofessionell oder unerwünscht gilt.

Konsequenz: Eine private, schriftliche Verwarnung durch die Verantwortlichen der Gemeinschaft, die Klarheit über die Art des Verstoßes schafft und erklärt, warum das Verhalten unangemessen war. Eine öffentliche Entschuldigung kann verlangt werden.

2. Warnung

Auswirkungen auf die Gemeinschaft: Ein Verstoß durch einen einzelnen Vorfall oder eine Reihe von Aktionen.

Konsequenz: Eine Warnung mit Konsequenzen für das weitere Verhalten. Keine Interaktion mit den betroffenen Personen, einschließlich unaufgeforderter Interaktion mit denjenigen, die den Verhaltenskodex durchsetzen, für einen bestimmten Zeitraum. Dazu gehört auch die Vermeidung von Interaktionen in Gemeinschaftsräumen sowie in externen Kanälen wie den sozialen Medien. Ein Verstoß gegen diese Bedingungen kann zu einem vorübergehenden oder dauerhaften Ausschluss führen.

3. Vorübergehendes Verbot

Auswirkungen auf die Gemeinschaft: Ein schwerwiegender Verstoß gegen die Gemeinschaftsnormen, einschließlich anhaltend unangemessenen Verhaltens.

Konsequenz: Ein vorübergehendes Verbot jeder Art von Interaktion oder öffentlicher Kommunikation mit der Gemeinschaft für einen bestimmten Zeitraum. Während dieses Zeitraums ist keine öffentliche oder private Interaktion mit den betroffenen Personen erlaubt, einschließlich unaufgeforderter Interaktion mit denjenigen, die den Verhaltenskodex durchsetzen. Ein Verstoß gegen diese Bedingungen kann zu einer permanenten Sperre führen.

4. Dauerhaftes Verbot

Auswirkungen auf die Gemeinschaft: Nachweis eines Verstoßes gegen die Gemeinschaftsnormen, einschließlich eines anhaltenden unangemessenen Verhaltens, der Belästigung einer Person oder der Aggression gegenüber oder der Verunglimpfung von Gruppen von Personen.

Konsequenz: Ein dauerhaftes Verbot jeglicher öffentlicher Interaktion innerhalb der Gemeinschaft.

Zuschreibung

Dieser Verhaltenskodex ist eine Anpassung des Contributor Covenant, Version 2.0, verfügbar unter https://www.contributor-covenant.org/version/2/0/code_of_conduct.html.

Die Community Impact Guidelines wurden von Mozillas Verhaltenskodex-Durchsetzungsleiter inspiriert.

Antworten auf häufig gestellte Fragen zu diesem Verhaltenskodex finden Sie in den FAQ unter https://www.contributor-covenant.org/faq. Übersetzungen finden Sie unter https://www.contributor-covenant.org/translations.

FAQ

Was ist der Verhaltenskodex des Ultralytics Contributor Covenant?

Der Ultralytics Contributor Covenant Code of Conduct zielt darauf ab, eine belästigungsfreie Erfahrung für alle Teilnehmer der Ultralytics Community zu schaffen. Er gilt für alle Interaktionen in der Gemeinschaft, einschließlich Online- und Offline-Aktivitäten. Der Kodex beschreibt erwartete und inakzeptable Verhaltensweisen sowie die Verantwortung der Community-Leiter für die Durchsetzung. Ausführlichere Informationen finden Sie im Abschnitt Durchsetzungsverantwortung.

Wie funktioniert das Verfahren zur Durchsetzung des Ultralytics Verhaltenskodex?

Die Durchsetzung des Ultralytics Verhaltenskodex wird von den Leitern der Gemeinschaft verwaltet, die angemessene Maßnahmen ergreifen können, wenn ein Verhalten als unangemessen erachtet wird. Dies kann je nach Schwere des Verstoßes von einer privaten Verwarnung bis hin zu einem dauerhaften Ausschluss reichen. Fälle von Fehlverhalten können an hello@ultralytics.com zur Untersuchung gemeldet werden. Weitere Informationen über die Durchsetzungsmaßnahmen finden Sie im Abschnitt Durchsetzungsrichtlinien.

Warum sind Vielfalt und Integration in der Gemeinschaft Ultralytics so wichtig?

Ultralytics legt Wert auf Vielfalt und Integration als grundlegende Aspekte für die Förderung von Innovation und Kreativität in ihrer Gemeinschaft. Ein vielfältiges und integratives Umfeld ermöglicht unterschiedliche Perspektiven und Erfahrungen, die zu einer offenen, einladenden und gesunden Gemeinschaft beitragen. Dieses Engagement spiegelt sich in unserem Versprechen wider, eine belästigungsfreie Erfahrung für jeden, unabhängig von seinem Hintergrund, zu gewährleisten.

Wie kann ich zu Ultralytics beitragen und gleichzeitig den Verhaltenskodex einhalten?

Zu Ultralytics beizutragen bedeutet, positiv und respektvoll mit anderen Mitgliedern der Gemeinschaft umzugehen. Sie können dazu beitragen, indem Sie Einfühlungsvermögen zeigen, konstruktives Feedback anbieten und annehmen und die Verantwortung für etwaige Fehler übernehmen. Versuchen Sie stets, Ihren Beitrag so zu gestalten, dass er der gesamten Gemeinschaft zugute kommt. Weitere Einzelheiten zu akzeptablen Verhaltensweisen finden Sie im Abschnitt Unsere Standards.

Wo finde ich weitere Informationen über den Ultralytics Verhaltenskodex?

Ausführlichere Informationen über den Verhaltenskodex Ultralytics , einschließlich der Richtlinien für die Berichterstattung und die Durchsetzung, finden Sie auf der Homepage des Contributor Covenant oder im Abschnitt FAQ des Contributor Covenant. Erfahren Sie mehr über die Ziele und Initiativen von Ultralytics auf unserer Markenseite und der Seite "Über uns".

Sollten Sie weitere Fragen haben oder Unterstützung benötigen, finden Sie weitere Informationen in unserem Help Center und im Contributing Guide.

📅 Erstellt vor 1 Jahr ✏️ Aktualisiert vor 2 Monaten

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