Link to this sectionUltralytics Contributor Covenant 行動規範#
Link to this section私たちの誓約#
私たちは、メンバー、コントリビューター、そしてリーダーとして、年齢、体格、目に見える・見えない障害、民族、性特性、ジェンダーアイデンティティや表現、経験年数、教育、社会経済的地位、国籍、外見、人種、宗教、性的指向やアイデンティティに関係なく、誰もがコミュニティでの参加をハラスメントのない体験にすることを誓います。
私たちは、オープンで、歓迎的で、多様性があり、包括的で、健全なコミュニティに貢献する方法で行動し、交流することを誓います。
Link to this section私たちの基準#
コミュニティにとってポジティブな環境に貢献する行動の例には、以下が含まれます：
- 他者に対して共感と親切心を示すこと
- 異なる意見、視点、経験を尊重すること
- 建設的なフィードバックを提示し、誠実に受け入れること
- 責任を受け入れ、間違いによって影響を受けた人々に謝罪し、その経験から学ぶこと
- 自分個人にとって最善であることだけでなく、コミュニティ全体にとって何が最善であるかに焦点を当てること
容認できない行動の例には、以下が含まれます：
- 性的化された言葉やイメージの使用、およびあらゆる種類の性的関心や誘い
- 荒らし行為、侮辱的または軽蔑的なコメント、個人的または政治的な攻撃
- 公開または非公開のハラスメント
- 明示的な許可なく、物理的な住所やメールアドレスなどの他者の個人情報を公開すること
- 専門的な場で不適切であると合理的に判断されるその他の行為
Link to this section執行の責務#
コミュニティリーダーは、容認可能な行動の基準を明確化および執行する責任を負い、不適切、威圧的、攻撃的、または有害であると判断した行動に対して、適切かつ公平な是正措置を講じます。
コミュニティリーダーは、本行動規範に沿わないコメント、コミット、コード、Wikiの編集、Issue、およびその他の貢献を削除、編集、または拒否する権利と責任を有し、必要に応じてモデレーションの決定理由を伝達します。
Link to this section対象#
この行動規範はすべてのコミュニティスペースに適用され、個人が公の場でコミュニティを公式に代表する場合にも適用されます。コミュニティを代表する例としては、公式メールアドレスの使用、公式ソーシャルメディアアカウントを通じた投稿、またはオンラインやオフラインのイベントでの指名された代表者としての行動などが挙げられます。
Link to this section執行#
虐待、ハラスメント、その他容認できない行動の事例は、執行を担当するコミュニティリーダー（hello@ultralytics.com）に報告することができます。すべての苦情は迅速かつ公平に検討および調査されます。
すべてのコミュニティリーダーは、インシデントの報告者のプライバシーとセキュリティを尊重する義務を負います。
Link to this section執行ガイドライン#
コミュニティリーダーは、本行動規範への違反と判断した行為に対する結果を決定する際、以下のコミュニティインパクトガイドラインに従います：
Link to this section修正#
コミュニティへの影響: 不適切な言葉の使用、またはコミュニティにおいて専門的でない、もしくは歓迎されないと見なされるその他の行動。
結果: コミュニティリーダーによる非公開の書面による警告。違反の性質を明確にし、なぜその行動が不適切であったかの説明を提供します。公開での謝罪が求められる場合があります。
Link to this section警告#
コミュニティへの影響: 単一のインシデントまたは一連の行動による違反。
結果: 行動が継続された場合の処置を伴う警告。指定された期間中、行動規範の執行者への一方的な接触を含め、関係者との交流は禁止されます。これには、コミュニティスペースだけでなく、ソーシャルメディアなどの外部チャネルでの交流の回避も含まれます。これらの規約に違反した場合、一時的または永久的な追放につながる可能性があります。
Link to this section一時的な追放#
コミュニティへの影響: 持続的な不適切な行動を含む、コミュニティ基準への深刻な違反。
結果: 指定された期間中、コミュニティとのあらゆる種類の交流や公的なコミュニケーションからの追放。この期間中、行動規範の執行者への一方的な接触を含め、関係者との公的または私的な交流は許可されません。これらの規約に違反した場合、永久的な追放につながる可能性があります。
Link to this section永久的な追放#
コミュニティへの影響: 持続的な不適切な行動、個人へのハラスメント、特定のグループに対する攻撃や誹謗中傷など、コミュニティ基準への違反パターンを示すこと。
結果: コミュニティ内でのあらゆる公的な交流からの永久的な追放。
Link to this section帰属#
この行動規範は、Contributor Covenant バージョン2.0から適応されており、Contributor Covenant code of conductで参照可能です。
コミュニティインパクトガイドラインは、Mozilla's code of conduct enforcement ladderに着想を得ています。
この行動規範に関する一般的な質問への回答については、Contributor Covenant FAQをご覧ください。翻訳はContributor Covenant translationsで提供されています。
Link to this sectionよくある質問 (FAQ)#
Link to this sectionUltralytics Contributor Covenant 行動規範とは何ですか？#
Ultralytics Contributor Covenant 行動規範は、Ultralyticsコミュニティに参加するすべての人にとって、ハラスメントのない体験を生み出すことを目的としています。これは、オンラインおよびオフラインの活動を含む、すべてのコミュニティ交流に適用されます。この規範は、期待される行動、容認できない行動、およびコミュニティリーダーの執行上の責務を詳述しています。詳細については、Enforcement Responsibilities セクションを参照してください。
Link to this sectionUltralytics行動規範の執行プロセスはどのように機能しますか？#
Ultralytics行動規範の執行は、不適切と判断された行動に対して適切な措置を講じることができるコミュニティリーダーによって管理されます。これは、違反の深刻度に応じて、非公開の警告から永久的な追放まで多岐にわたります。不正行為の事例は、調査のために hello@ultralytics.com まで報告できます。執行手順の詳細については、Enforcement Guidelines セクションで確認してください。
Link to this sectionUltralyticsコミュニティにおいて多様性と包括性が重要な理由は何ですか？#
Ultralyticsは、コミュニティ内でのイノベーションと創造性を促進するための基本的な側面として、多様性と包括性を重視しています。多様で包括的な環境は、異なる視点や経験がオープンで歓迎的かつ健全なコミュニティに貢献することを可能にします。この取り組みは、背景に関係なくすべての人のためにハラスメントのない体験を保証するという私たちの Pledge に反映されています。
Link to this section行動規範を遵守しながら、どのようにUltralyticsに貢献できますか？#
Ultralyticsへの貢献とは、他のコミュニティメンバーと前向きかつ敬意を持って関わることを意味します。共感を示し、建設的なフィードバックを提示・受け入れ、間違いに対して責任を持つことで貢献できます。コミュニティ全体に利益をもたらす方法で貢献することを常に目指してください。容認可能な行動の詳細については、Our Standards セクションを参照してください。
Link to this sectionUltralytics行動規範に関する詳細情報はどこで確認できますか？#
報告ガイドラインや執行方針を含むUltralytics行動規範の詳細については、Contributor Covenant homepage を訪問するか、FAQ section of Contributor Covenant を確認してください。Ultralyticsの目標と取り組みについての詳細は、our brand page および about page をご覧ください。
ご質問がある場合やさらなるサポートが必要な場合は、Help Center および Contributing Guide を確認して詳細情報を参照してください。