Ultralytics貢献者規範#
私たちの誓約#
私たちは、コミュニティのメンバー、貢献者、リーダーとして、年齢、体格、目に見えるまたは見えない障害、民族性、性の特徴、ジェンダーアイデンティティや表現、経験、教育、社会経済的地位、国籍、容姿、人種、宗教、性的アイデンティティや指向にかかわらず、誰もがハラスメントを受けずにコミュニティに参加できる環境を作ることを誓います。
私たちは、オープンで、歓迎的で、多様性と包括性に富み、健全なコミュニティに貢献する行動や交流を心がけることを誓います。
私たちの基準#
コミュニティにとって前向きな環境づくりに貢献する行動の例は、次のとおりです。
- 他者に共感と思いやりを示す
- 異なる意見、視点、経験を尊重する
- 建設的なフィードバックを提供し、誠実に受け入れる
- 自分たちの過ちに責任を持ち、影響を受けた人に謝罪し、その経験から学ぶ
- 個人としての自分たちだけでなく、コミュニティ全体にとって何が最善かに焦点を当てる
許容されない行動の例は、次のとおりです。
- 性的な表現や画像の使用、またはあらゆる種類の性的な関心や誘い
- 荒らし、侮辱的または侮蔑的なコメント、個人や政治に関する攻撃
- 公的または私的なハラスメント
- 明示的な許可なく、住所やメールアドレスなど、他者の個人情報を公開すること
- 職業上の場にふさわしくないと合理的に判断されるその他の行為
執行責任#
コミュニティリーダーは、許容される行動に関する基準を明確にし、適用する責任を負います。不適切、脅迫的、攻撃的、または有害と判断した行動に対して、適切かつ公平な是正措置を講じます。
コミュニティリーダーは、本行動規範に沿わないコメント、コミット、コード、Wikiの編集、Issue、その他の投稿を削除、編集、または却下する権利と責任を有します。また、適切な場合には、モデレーションの判断理由を伝えます。
適用範囲#
本行動規範は、すべてのコミュニティスペースに適用されます。また、個人が公の場でコミュニティを公式に代表する場合にも適用されます。コミュニティを代表する例としては、公式メールアドレスの使用、公式ソーシャルメディアアカウントでの投稿、オンラインまたはオフラインのイベントで任命された代表者として行動することなどがあります。
執行#
虐待的、ハラスメントに該当する、またはその他許容されない行動があった場合は、執行を担当するコミュニティリーダーに hello@ultralytics.com から報告できます。すべての苦情は速やかに、公平に確認および調査されます。
すべてのコミュニティリーダーは、インシデントを報告した人のプライバシーと安全を尊重する義務があります。
執行ガイドライン#
コミュニティリーダーは、本行動規範への違反と判断した行為に対する措置を決める際、以下のコミュニティへの影響に関するガイドラインに従います。
1. 是正#
コミュニティへの影響: 不適切な言葉遣い、またはコミュニティ内でプロフェッショナルに欠ける、もしくは歓迎されないと判断されるその他の行動。
措置: コミュニティリーダーから非公開の書面による警告を行い、違反の内容を明確にするとともに、その行動が不適切である理由を説明します。公開の謝罪を求める場合があります。
2. 警告#
コミュニティへの影響: 単一のインシデント、または一連の行為による違反。
措置: 同様の行動を続けた場合の措置を伴う警告を行います。指定された期間、関係者との交流は禁止されます。行動規範を執行する担当者への一方的な接触も禁止されます。これには、コミュニティスペースだけでなく、ソーシャルメディアなどの外部チャネルでの交流も含まれます。これらの条件に違反した場合、一時的または永久的な利用停止となることがあります。
3. 一時的な利用停止#
コミュニティへの影響: 継続的な不適切行為を含む、コミュニティの基準に対する重大な違反。
措置: 指定された期間、コミュニティとのあらゆる交流や公開の場でのコミュニケーションを一時的に禁止します。この期間中、関係者との公的または私的な交流は禁止されます。行動規範を執行する担当者への一方的な接触も禁止されます。これらの条件に違反した場合、永久的な利用停止となることがあります。
4. 永久的な利用停止#
コミュニティへの影響: 継続的な不適切行為、個人へのハラスメント、または特定の属性を持つ人々への攻撃や中傷を含む、コミュニティの基準に対する違反を繰り返すこと。
措置: コミュニティ内でのあらゆる公的な交流を永久に禁止します。
出典#
本行動規範は、バージョン2.0のContributor Covenantをもとに作成されており、Contributor Covenantの行動規範で公開されています。
コミュニティへの影響に関するガイドラインは、Mozillaの行動規範執行の段階的措置を参考にしています。
本行動規範に関するよくある質問への回答は、Contributor Covenant FAQをご覧ください。Contributor Covenantの翻訳も利用できます。
よくある質問#
Ultralytics Contributor Covenant行動規範は、Ultralyticsコミュニティに参加するすべての人がハラスメントを受けることなく活動できる環境を作ることを目的としています。オンラインとオフラインの活動を含む、すべてのコミュニティでの交流に適用されます。本規範では、期待される行動、許容されない行動、コミュニティリーダーの執行責任について定めています。詳しくは、執行責任のセクションをご覧ください。
Ultralyticsの行動規範は、不適切と判断される行動に対して適切な措置を講じる権限を持つコミュニティリーダーが執行します。違反の重大さに応じて、非公開の警告から永久的な利用停止まで、さまざまな措置が取られます。不適切な行為は、調査のため hello@ultralytics.com に報告できます。執行手順の詳細は、執行ガイドラインのセクションをご覧ください。
Ultralyticsは、コミュニティ内のイノベーションと創造性を促進するうえで、多様性とインクルージョンが重要な要素であると考えています。多様性とインクルージョンを備えた環境では、さまざまな視点や経験が活かされ、オープンで温かく健全なコミュニティの形成につながります。こうした取り組みは、背景にかかわらずすべての人がハラスメントを受けずに活動できる環境を実現するという、私たちの誓約に表れています。
Ultralyticsへの貢献とは、他のコミュニティメンバーと前向きかつ敬意を持って交流することです。共感を示し、建設的なフィードバックを提供して受け入れ、間違いに対する責任を持つことで貢献できます。常にコミュニティ全体に役立つ形で貢献するよう心がけてください。許容される行動の詳細は、私たちの基準のセクションをご覧ください。
報告のガイドラインや執行ポリシーを含む、Ultralyticsの行動規範の詳しい情報は、Contributor CovenantのホームページまたはContributor CovenantのFAQセクションをご覧ください。ブランドページと会社概要ページでは、Ultralyticsの目標や取り組みについて詳しく紹介しています。